烏魯木齊職工社保外包，烏市五險一金服務，烏市本地人力資源公司
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烏市發放今年首批失業保險穩崗補貼8600余萬元
日前，烏魯木齊市2024年度首批失業保險穩崗返還資金已發放到位，共計8604.02萬元，惠及4424家參保企業、18.3萬余名參保職工。
今年烏市延續實施失業保險穩崗返還政策，足額繳納失業保險費12個月以上且當前處于正常參保繳費狀態，上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國城鎮調查失業率控制目標，30人（含）以下的參保企業裁員率不高于參保職工總數20%的參保企業，按一定比例返還其繳納的失業保險費。
烏市人力資源和社會保障局相關負責人介紹，今年烏市失業保險穩崗返還繼續推行“政策找企、免申即享”經辦模式，通過后臺大數據比對，篩查符合享受穩崗返還政策條件的企業，通過信息系統、短信等多種方式向企業推送信息。
其中，大型企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的30%返還，中小微企業按60%返還。社會團體、基金會、社會服務機構、律師事務所、會計師事務所、以單位形式參保的個體工商戶參照實施。需要注意的是，勞務派遣單位2024年采取“主動申請”的經辦模式，向參保地人社部門提出申請享受失業保險穩崗返還政策。
此次延續實施的失業保險穩崗返還政策，將執行至2024年12月31日。失業保險穩崗返還資金可用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩定就業崗位以及降低生產經營成本支出，支持企業平穩健康發展，穩定就業崗位、減少失業。
烏魯木齊社保代理服務內容：
1、招?錄用：按照人社部門要求辦理合法的招用工手續；
2、社保增減員；根據每月員工入職、離職情況辦理社保增減員；
3、待遇申領：員工各項社保待遇的申報；
4、社保繳費：每月按時向社保征收部門繳納社保費用；
5、公積金繳存：每月按時向住房公積金管理中心繳存住房公積金；
6、專業zi詢：為企業及員工提供專業的勞動保障法律法規zi詢。
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駿伯人力集團成立于2003年，是一家全國連鎖，集團化運營的大型人力資源公司，至今已有近21年的行業服務經驗。駿伯人力集團立足廣東輻射全國，截止目前全國已有90多家直屬分公司，500多個可操作區域，直屬分公司覆蓋全國。駿伯人力集團榮獲“全國人力資源誠信服務示范機構”、“中，國百，強勞務派遣機構”等諸多殊榮。
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